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管理学教学案例(李品媛)
¥14.3(5.5折)定价:¥26.0本书主要介绍了管理与管理者、管理理论的形成和发展、管理与环境、计划职能、决策、战略管理、组织设计、组织文化、人力资源管理、领导行为、激励管理、群体与团队协作、控制过程等内容。本书可作为大专院校经济管理类专业主干课教材《管理学》或《管理学原理》的配套使用教材，也可作为经济理论工作者的阅读书籍，或供各级组织的在职管理人员培训和自学使用...
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商务礼仪
¥12.2(3.4折)定价:¥36.0本书从日常生活礼仪着手, 主要介绍了商务礼仪的相关知识及其应用。全书共分为12章, 每章包括学习目标、情境导入、知识学习、思考与练习等, 并且在正文中设置了“读一读”“小知识”“反光镜”等小栏目, 作为理论知识的有机补充...
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上市公司管理层讨论与分析信息披露问题研究
¥52.4(7.7折)定价:¥68.0《上市公司“管理层讨论与分析”信息披露问题研究》立足中国MD&A信息披露理论与实践双重匮乏的现实，对上市公司MD&A信息披露问题进行了整合性的基础理论研究，提出了“MD&A信息供应链”的新框架，先通过问卷和访谈，掌握了审计师对MD&A信息鉴证的基本态度与专业认识，然后基于证监会相关披露规范，构建了上市公司年报MD&A质量测评体系和指数，采用0-4评分法，从6个维度手工采集78万多个数据，对上市公司2003-2014年MD&A披露的
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审计学——技能.实务.案例.实训
¥37.4(7.2折)定价:¥52.0为适应社会经济发展和审计人才培养的需求，依据审计学专业并结合会计学等相关经济、管理学科专业的一般培养目标与方案要求的知识体系，我们编写了此教材，作为高等院校培养审计专业人才学习掌握审计基本理论、基本方法的基础教材和入门教材。本书分为三篇：上篇 审计职业认知；中篇：审计业务循环；下篇：出具审计报告共十个项目，三十二个任务。全书在结构安排上，尽可能考虑到审计专业的不同层次，每个项目都有【项目引例】、【知识目标】、【技能目标】；内容上含有
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人才画像:让招聘准确率倍增 企业精准选人的实操手册
¥48.3(7折)定价:¥69.0在当今以“人”为中心的时代，企业未来取得长期而持续发展的关键是聚焦于人，充分发挥“人”这一个体的作用，以此来推动企业更好、更快地发展。人才画像即招聘的靶心，用人才画像大大提升招聘的精准率。本书梳理了十大通用岗位人才画像卡、十大高管岗位人才画像卡，给各行业的企业招聘各级员工提供参考工具...
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人力资源管理(微课版)
¥41.3(7折)定价:¥59.0贯彻职业教育发展新理念、落实三教改革任务；坚持知行合一、工学结合教学模式；及时将新技术、新工艺、新规范融入教学标准和教学内容；运用现代信息技术改进教学方式方法，推进虚拟网络学习空间建设和普遍使用解决教学内容与岗位需求相脱节的问题；解决教材中新知识添加不足不及时的问题。以“项目+任务”的方式，以唐明汉家居实业有限公司真实项目为纽带、任务为载体、工作过程为导向，围绕新技术、新工艺、新规范在解决实际工作任务中的应用案例，编写本教材...
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企业定额编制原理与实务
¥21.8(7.5折)定价:¥29.0本书的发行对高等职业教育学生和施工企业掌握编制企业定额方法具有重要作用。采用“先方法，后实训”结构，按照掌握企业定额编制技能规律，设计出基于“技术测定法”、“理论计算法”编制人工定额、机械台班定额的科学方法，构建编制核心定额——企业定额的理实一体化课程体系，进而配套完成实践性教学的实训环节内容...
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精准选人 提升企业利润的关键(第2版)
¥49.6(7.3折)定价:¥68.0本书第1版自2018年1月出版以来，受到非常多的企业家、HR负责人、管理者的欢迎。为了帮助更多的企业解决人才选择上的困惑，作者基于5年来深度服务几百家企业在精准选人上的研究和实践，将第1版中的内容做了更新迭代，从人才吸引能力、人才定义能力、人才识别能力三方面进行详细阐述，帮助企业家、HR负责人、管理者提高在人才选择方面的这三大能力。本书第2版的内容有理论、有工具、有方法、有案例、可落地，越早学习，越早践行，就越早收获人才，就越快让企业
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数字化战略与管理
¥62.3(7折)定价:¥89.0本书是一本探讨数字化转型的重要性和实施方法的指南?在这个数字化时代，企业面临着靠前的挑战和机遇?本书旨在帮助企业领导者和决策者深入理解数字化转型的本质，并提供实用的策略和工具，以推动企业朝着数字化的方向迈进?本书的内容包括战略管理概述，数字化概述，企业数字化赋能，企业外部环境分析及技术，企业内部环境分析及技术，数字化、组织与业务流程，数字化与战略，企业数字化战略分析技术，企业数字化战略目标的制定，企业数字化发展战略，企业数字化竞争战略
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科学事业单位内部控制体系建设与重点经费支出管理研究
¥31.9(5.5折)定价:¥58.0内部控制是科学事业单位保障权力规范有序、科学高效运行的有效手段，也是科学事业单位目标得以实现的长效机制。《科学事业单位内部控制体系建设与重点经费支出管控研究》主要是对科学事业单位内部控制与重点经费支出管控的相关内容进行详细的阐述和分析，提出了我国科学事业单位重点经费支出管控优化路径，为我国科学事业单位的内部控制建设提供可靠的依据。 《科学事业单位内部控制体系建设与重点经费支出管控研究》具有可操作性，具体操作步骤明晰、操作流程细致
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